El salario flexible. Claves para captar y retener talento sin gastos salariales
La situación social actual hace que las principales preocupaciones de cualquier trabajador/a sean la inflación y los salarios.
En este contexto, la retribución flexible se convierte en una estrategia empresarial imprescindible para maximizar el salario de los empleados/as y optimizar costes. Si, esto significa que tus empleados/as ganen más dinero sin que aumente tu masa salarial.
Si todavía piensas que esta fórmula es imposible, te cuento cómo ponerla en marcha en este taller.
Contaremos con la presencia de Sonia Trenado Crespo y como invitado especial Pedro Manuel Saavedra Hernández, especialista en retribución flexible de HWI España S.A., Correduría de Seguros y Reaseguros
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